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為了準確的市場定位,利于組織更加專業化生產和實行企業內部協作。 三基企業已全面按照事業部制進行機構改革和戰略規劃。 人力資源規劃部現向社會招納英才。

認真負責和管理有效的員工是三基企業的財富。

尊重知識、尊重個性、集體奮斗是三基企業事業可持續成長的內在要求。

公司福利

節日福利

節日福利

員工生日公司送祝賀金,
員工結婚送禮金,
員工家庭發生重大意外事故及損失, 公司將送上互助金;

五險一金

五險一金

公司按照國家規定為員工交納社會保險金,包括養老保險、工傷保險、醫療保險及人身意外保險等。

年終獎金

年終獎金

員工薪酬由崗位工資、獎金、年資、年終獎、全勤、福利補貼及其他所組成,公司將提供具有競爭力的薪酬吸引人才。

食宿待遇

食宿待遇

公司為員工免費提供早、中、晚餐,并根據相應級別分別在員工餐廳、管理人員餐廳餐廳用餐;
2、為員工免費提供住房,并設有夫妻房、客房,所有宿舍裝有空調。

人才培養

人才培養

完善人才培養機制,我們會積極力爭為每一位新員工提供專業的引導以及有價值的幫助,讓每一位員工在快速發展的公司中,具備專業的知識、高效的工作方式,在各自領域發揮自己的價值,提供更好更優質的服務。

部門旅行

部門旅行

為了豐富員工的文化生活,進一步增進團隊精神,提高公司的凝聚力和向心力,每年組織一次團隊旅游活動。

業余活動

業余活動

為豐富職工業余文化生活,活躍工作氛圍,公司設有KTV,乒乓球室,圖書室,并且不定期組織活動,促進各單位間的團結與友誼,增強凝聚力。

帶薪假期

帶薪假期

所有員工享受國家規定的帶薪假日:春節3天、國慶節3天、勞動節1天、元旦1天、清明節1天、端午節1天、中秋節1天。

招聘職位

業務運營部經理

工作地點:東莞

工作職責:

1、依據公司發展戰略及年度目標制定業務運營部年度工作計劃;

2、通過多渠道收集市場及競爭對手動態,編寫市場分析報告及競企分析報告,并提出產品優化方案及銷售推廣方案;

3、根據市場信息反饋,對各銷售團隊提供業務指導與培訓;

4、定期研究并優化銷售管理流程,并固化到CRM客戶管理系統中;

5、指導下屬管理并跟蹤銷售團隊業務開展過程,協助處理客戶收款;

6、指導下屬分別對各銷售團隊不同產品線提供產品技術支持;

7、負責所屬團隊的日常管理及隊伍建設,培訓、指導團隊成員提升工作績效;

崗位要求:

1、大專及以上學歷,理工科或貿易相關專業,會英語優先;

2、五年以上銷售工作經驗,兩年以上銷售團隊管理經驗;

3、熟練使用office辦公軟件,熟悉主流的線上媒體平臺;

4、有音響行業、家電行業或有B端經驗、互聯網行業從業背景者優先;

5、有較強的應變能力、溝通談判能力、數據分析能力和邏輯思維能力;

6、能接受較大的工作壓力,有責任心與上進心,具備團隊合作精神;

7、具有敏銳的市場意識及發現商機的能力,能獨立開拓新市場;

8、能夠承受經常在外地出差;

項目部經理

工作地點:東莞

工作職責:

1、根據市場整體工作部署,完成區域經營指標;

2、負責拓展建立區域市場渠道,擴大公司品牌影響力;

3、負責區域客戶信息收集、拜訪、跟進、維護等工作,完成區域市場覆蓋,建立區域客戶檔案;

4、負責區域商機挖掘、跟進,推動項目落地;

5、負責收集區域內競爭對手信息,定期對區域市場情況進行分析,及時調整銷售策略。

崗位要求:

1、大專及以上學歷,三年以上同類崗位工作經驗;

2、專業音頻,舞臺燈光,舞臺機械,LED大屏等相關行業優先考慮;

2、熟練使用office辦公軟件,熟悉主流的的線上媒體平臺;

3、具有良好的溝通能力,性格開朗,思路開闊;

4、能夠吃苦耐勞,能夠適應經常性出差(出差周期一般以周為單位);

5、具有強烈的事業心、進取心及獨立執行任務、解決問題的能力;

6、熟悉項目銷售、招投標技巧及會粵語優先;

方案技術部經理

工作地點:東莞

工作職責:

1、參與競爭對手產品分析和市場分析;

2、主導項目方案設計工作,完善配套銷售資料;

3、負責產品線的管理與維護;

4、負責應用技術方案庫維護;

5、協助銷售單位售前售中及售后產品及應用技術問題;

6、負責新產品立項及驗收工作;

7、主導對業務及技術部門的產品及應用方案培訓;

8、主導產品應用案例資料收集及相關案例資料的整理

9、協助完成針對客戶的產品培訓及新品導入工作;

崗位要求:

1、30-40歲,3年以上行業技術管理或同等崗位工作經驗;

2、3年以上音頻行業工作經驗;

3、能獨立完成音頻系統設計工作;

4、熟悉電聲專業知識、電子專業知識;

5、熟悉與產品相關的國際、國內、行業和企業標準;

6、熟悉行業產品發展趨勢和新技術運用;

8、熟悉技術管理和項目管理工具及工作方法;

9、熟悉音視頻系統及應用,有音視頻行業招投標經驗;

10、邏輯思維能力強、善于溝通、有一定團隊管理經驗;

高級營銷經理

工作地點:東莞

工作職責:

1、主導新品上市:參與新品的產品需求定義,深入挖掘產品賣點,提煉產品營銷策略,進行營銷賣點的梳理與分級;
2、制訂產品營銷及銷售策略,整合市場營銷資源,合理規劃預算及產出,輸出新品市場營銷策略及執行方案;
3、通過多種渠道傳遞產品信息,監測產品在各渠道的表現情況,分析各渠道帶來的運營效果,調研新的營銷玩法;
4、對產品GTM計劃進行實施過程監控,拉通研發、產品、營銷、銷售、交付、服務等各環節進度,跨多部門整合協調,確保新品按期上市及銷售,對產品生命周期全過程管理。

崗位要求:

1、大專以上學歷,有營銷sense;
2、3年以上工作經驗,具備產品營銷或獨立項目管理經驗者優先;
3、具備團隊管理能力和跨部門協作能力,熟悉數據分析工具,能夠對數據進行分析和報告撰寫;
4、有較強的統籌與溝通協調能力,且能兼顧項目決策統籌及具體成果跟進統計等事項;
5、了解產品營銷的主要環節,有過音頻類產品/消費電子類產品營銷經驗優先。

產品經理

工作地點:東莞

工作職責:

1.制定產品線策略:市場調研、用戶調研、產品研究等,負責音頻類產品應用場景下的各種產品規劃和開發;
2.負責產品需求定義:跟蹤產品關鍵發展流程,管理產品定義需求變更,跟進研發過程并進行階段測試驗收,確保產品符合規劃和定義要求,并負責產品賣點提煉、產品資料初稿、包裝設計等。
3.進行產品生命周期的管理:產品升級、停產、產品價格調整等產品生命周期管理。
4.負責協助產品上市:協助市場和銷售部門完成營銷方案、市場資料以及公司制定的銷售目標。
5.定期對銷售人員和市場部門進行產品相關的培訓。

崗位要求:

1.大專以上學歷,2年以上音頻或消費電子行業工作經驗優先。
2.熟悉產品完整的項目實現過程,包括業務調研、需求分析及定義、測試,直到產品發布。
3.具備較強的消費洞察力,市場信息分析能力和數據分析能力。
4.溝通協調能力強,優秀的團隊協作能力及項目執行能力。
5.有優秀的市場和產品敏感度,強烈的責任和合作精神。

招商主管

工作地點:東莞

工作職責:

1、負責音頻類產品的國內代理商招商工作;
2、開展市場調研與信息收集工作,及時掌握市場訊息并資源整合;
3、通過推廣公司優勢,以不同的招商形式尋找目標客戶,轉化、簽約,完成招商目標;
4、完成所屬區域品牌推廣布局,重點挖掘優質客戶;
5、對招商數據進行分析和整理,制定市場推廣目標,有效提高招商成交率。

崗位要求:

1、大專及以上學歷,市場營銷、商務管理、經濟學等相關專業優先考慮;
2、3年以上招商工作經驗,1年以上招商管理經驗;
3、擁有招商、商務拓展、項目管理等相關工作經驗,特別是音頻及電子產品類等行業的招商經驗者優先;
4、具備較強的業務素質、數據分析能力與市場敏感度;
5、熟練使用辦公軟件,具有良好的團隊協作精神,品行端正,較強抗壓能力。

新媒體運營主管

工作地點:東莞

工作職責:

1、負責規劃公司新媒體平臺(小紅書、抖音、B站、微信、微博等)自媒體平臺,提出內容及熱點策劃需求;
2、負責公司產品的社交媒體推廣,包括但不限于達人種草、直播合作或信息流推廣;
3、了解把握傳播對象的特性,產出內容策劃方案并執行;
4、日常數據流量匯總分析、用戶畫像,建立有效運營及傳播手段,提升用戶活躍度,增加粉絲數量;
5、收集市場及同行業的行業動態信息,并形成分析報告。

崗位要求:

1、大專及以上學歷,1年以上新媒體運營經驗;
2、具備較強的綜合內容能力;
3、高度自驅,并擁有奇特的腦洞和創造能力,每日追蹤當下熱門視頻并捕捉其亮點;
4、有爆款的成功案例或0-1孵化賬號的經驗或自媒體重度玩家優先。

海外社媒推廣

工作地點:東莞

工作職責:

1、通過各海外社媒如youtube,Tiktok,facebook,ins等渠道挖掘和招募與品牌契合的紅人及媒體并達成合作,并跟進效果分析總結;
2、通過信息流、直播合作等多種方式為品牌實現種草及銷售;
3、建立長期穩定的KOL合作渠道,維護優質KOL的合作關系,并不斷優化合作模式;
4、負責SNS平臺的運營,增加各平臺的粉絲量和提升粉絲活躍度,擴大公司的品牌及產品影響力和關注度,同時促進官網以及亞馬遜第三方平臺銷量增長;
5、負責品統籌、準備與審核相關外宣傳物料及內容素材。

崗位要求:

1、大專及以上學歷,1-3年以上品牌社媒運營經驗,英語四六級以上,讀寫流利,可作為工作語言;
2、了解歐美文化,熟悉海外社區網站、社區語言,能和國外粉絲/紅人互動交流;
3、熟悉Facebook、TikTok、Instagram等社交平臺,擅長于內容營銷的制作,有成功的營銷案例;
4、敏銳的洞察力,豐富的創意思維,強烈的成果導向,網感好,有運營、推廣思維,溝通能力良好,抗壓能力好。

大客戶銷售經理(商務專員)

工作地點:東莞

工作職責:

1、針對專業藍牙音響產品進行大客戶銷售,包括但不限于政府黨團、行業機構、大型企業、學校教培等領域,為產品使用建立行業樣板;
2、根據大客戶銷售任務,制定個人銷售目標及計劃;
3、通過電話、展會、客戶拜訪、招投標等形式與客戶建立聯系,促成訂單的簽訂;
4、跟蹤訂單狀態,完成銷售流程;
5、根據產品線的統一規劃,隨時關注市場動態,提出有建設性的建議;
6、完成領導安排的其他工作。

崗位要求:

1、大專及以上學歷,專業不限;
2、具有較強的責任心,能承受較大的工作壓力;
3、性格外向、思路敏捷,有親和力,善于人際交往;
4、敏銳的市場洞察力、市場分析能力和判斷能力;
6、較強的學習能力和團隊合作精神;
7、超強的溝通協調能力與客戶服務意識;
8、有相關大客戶資源者優先。

客服專員

工作地點:東莞

工作職責:

1、負責天貓、抖音、小紅書、視頻號、企業微信、公眾號、微信社群等新媒體平臺客戶服務工作,及時高效處理客戶咨詢及反饋問題;
2、負責處理抖音、小程序商城日常訂單銷售工作,為客戶提供在線導購、咨詢、促成訂單銷售;
3、通過客戶回訪,了解客戶需求及潛在需求,提高客戶滿意度,促成客戶二次開發;
4、商城訂單錄入、打單、發貨、查單等訂單處理及客戶的售后服務;
5、協助上級完成各項基礎運營工作內容。

崗位要求:

1、專科及以上學歷,專業不限;
2、1年以上客戶服務經驗,熟悉抖音、小程序商城系統訂單處理規則;
3、具有良好的學習能力,語言能力,團隊合作能力,溝通能力和協調能力等;
4、熟悉電腦操作,會運用word/excel等辦公軟件。

海外拓展經理(英語)

工作地點:東莞

工作職責:

1、負責音頻類產品海外市場的開拓,包括但不限于分銷商及渠道商,達成銷售目的;
2、具備整合海外資源的能力,挖掘有實力的海外代理商;
3、收集海外競爭對手的信息,為公司制定海外銷售策略提供建議;
4、參加海外展會,出國進行現場拜訪交流;
5、英語可作為工作語言,并充分利用各類社交媒體輔助進行銷售拓展;
6、完成公司交辦的其他工作。

崗位要求:

1、大專學歷,英語CET-6及以上,熟練的英語書面及口語表達能力;
2、具有較強的學習能力,理解能力,溝通能力,有一定的談判能力;
3、工作認真細心,有良好的工作態度及責任心;
4、勇于接受挑戰,能承受工作壓力,具有極強的團隊合作精神;
5、有一定的項目管理能力,能指導業務部門順利完成境外展會項目,達到銷售目標;
5、有會展工作經驗優先。

海外拓展經理(西語)

工作地點:東莞

工作職責:

1、負責音頻類產品海外市場的開拓,包括但不限于分銷商及渠道商,達成銷售目的;
2、具備整合海外資源的能力,挖掘有實力的海外代理商;
3、收集海外競爭對手的信息,為公司制定海外銷售策略提供建議;
4、參加海外展會,出國進行現場拜訪交流;
5、西語可作為工作語言,并充分利用各類社交媒體輔助進行銷售拓展;
6、完成公司交辦的其他工作。

崗位要求:

1、大專學歷,有熟練的西語書面及口語表達能力;
2、具有較強的學習能力,理解能力,溝通能力,有一定的談判能力;
3、工作認真細心,有良好的工作態度及責任心;
4、勇于接受挑戰,能承受工作壓力,具有極強的團隊合作精神;
5、有一定的項目管理能力,能指導業務部門順利完成境外展會項目,達到銷售目標;
5、有會展工作經驗優先。

聯系方式

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